RECURSOS HUMANOS SERVICIOS Y TRÁMITES

Estimado Usuario:

Bienvenido al portal de la Dirección de Recursos Humanos, el propósito de este espacio es mantener una comunicación permanente con el personal del Poder Judicial, dando a conocer los servicios con los que contamos, otorgando transparencia a nuestras actividades y tramites que se realizan en esta Dirección.

Servicios y tramites que presta la Dirección de Recursos Humanos del Poder Judicial

• Constancias laborales

Requisitos:

1.- Ser empleado o haber prestado sus servicios al Poder Judicial.

2.- En caso de ya no laborar en esta institución, solicitar la constancia por escrito, especificando el motivo de la solicitud.

Procedimiento:

1.- Entrega de la solicitud a la Dirección de Recursos Humanos

2.- Revisar el expediente para corroborar la antigüedad del mismo

3.- Elaboración y firma del titular

4.- Entrega de constancia al trabajador

Plazo de Entrega:

Dos días hábiles

 

• Solicitud de Gafete laboral

Requisitos:

1.- Ser empledo activo del Poder Judicial
2.- Solicitar a la Dirección de Recursos Humanos
3.- Contar con fotografía actualizada en el expediente personal tamaño infantil a color perfil de frente y fondo blanco

Procedimiento:

1.- Verificar que se cuente con la fotografía del empleado, en caso de no contar con  la fotografía en el expediente, se le solicitará al trabajador
2.- La Dirección de Recursos Humanos, valida el motivo de la expedición del gafete y se procede a la elaboración.
3.- Se entrega al trabajador, firmando el acuse de recibo.

Plazo de entrega:

Dos a tres días hábiles.
           
Nota:  En caso de cambio de datos y renovación de vigencia y deterioro, el personal deberá entregar el gafete anterior para su reposición.

Uso:

Es obligatorio portarlo en horas de trabajo y presentarlo para cualquier trámite administrativo.

• Préstamos Económicos ISSSTE

Requisitos:

1.- Tener una antigüedad de 6 meses en nómina de confianza.
2.- Presentar solicitud por escrito ante la Dirección de Recursos Humanos.
3.- Presentar los siguientes documentos:
     -  Comprobante de domicilio
     -  Credencial de Elector
     -  CURP
     -  Talón de pago vigente    

Procedimiento:

1.- Llenar el formato de solicitud de préstamo, proporcionado por el ISSSTE.

2.- Presentar ante el ISSSTE el formato debidamente firmado y sellado por el Director de Recursos Humanos.

3.- Una vez autorizado por el ISSSTE, se le informa al trabajador el número de cheque con el que se tiene que presentar a cobrar dicho préstamo.

Plazo de Entrega:

Dependerá de que el ISSSTE autorice el préstamo solicitado, aproximadamente 45 días.

 

• Créditos Hipotecarios FOVISSSTE          

Requisitos:

Es necesario que se encuentre vigente la convocatoria de FOVISSSTE para realizar este trámite y cumplir los siguientes requisitos:

1.- Tener una antigüedad de un año seis meses, en nomina de Base y Confianza.
2.- Presentar la solicitud proporcionado por el FOVISSSTE,
Acompañada de los siguientes documentos:
-   Copia de credencial de elector
-   Comprobante de domicilio
-   Copia del último talón de pago vigente
-   Copia del estado de cuenta del SAR y FOVISSSTE reciente.

Procedimiento:

1.- Informar a los trabajadores de la Convocatoria.
2.- Proporcionar la solicitud para el crédito.
3.- Recibir la solicitud acompañada de los documentos requeridos.
4.- Capturar y enviar la solicitud a través de la página de
     FOVISSSTE.
5.- Entregar acuse al trabajador de que fue registrada su solicitud.
6.- Verificar los resultados preliminares de la convocatoria para
     Informar  a los trabajadores.

Plazo:

Dependerá del tiempo que este vigente la convocatoria.

• Crédito Fonacot:

Requisitos:

1.- Estar en la nómina de base y confianza
2.- Tener una antigüedad de un año en nómina

Procedimiento:

1.- Solicitar ó presentar ante esta Dirección el formato de solicitud de préstamo.
2.- Certificar el monto de las percepciones de las solicitudes presentadas.
3.- Entregar la solicitud de préstamo al solicitante.

Nota: El promedio de la tasa de interés es del 20% anual, en función del Salario mínimo mensual vigente.

Plazo de entrega:

Tres días hábiles siguientes a la fecha de recepción.

• Reglas de uso del uniforme

Acuerdo general número 19/2010 del Pleno del Consejo de la Judicatura del Poder Judicial del Estado de Hidalgo, dado en Sesión Plenaria del día trece de mes de agosto del año 2010, que regula el uso del uniforme institucional de sus servidores públicos.

• Requisitos para el personal de nuevo ingreso

1.- Copia de Acta de nacimiento
2.- Copia de Constancia de RFC. (SAT)
3.- Copia legible de Credencial de Elector
4.- Copia de la Clave Única de Registro de Población
5.- Copia de comprobante de domicilio actual (agua ó teléfono)
6.- Copia de Título y  Cédula Profesional (ó ultimo grado de estudios)
7.- Examen médico expedido por la Secretaría de Salud
8.- Tres fotografías infantil a color con el nombre en la parte de atrás
9.- Copia de la Cartilla Militar (hombre)
10.- Currículum Vitae sin engargolar

Requisitos para aspirante a servidor público

Nota:  Esta documentación es indispensable para realizar su alta al Poder Judicial.

• Designación de beneficiarios para el pago de seguro de vida

Requisitos:

1.- Formar parte de la Plantilla del Poder Judicial
2.- Contar con expediente personal

Procedimiento:

1.- Acudir a la dirección de Recursos Humanos para llenera y firmar el formato de designación y/o cambio de beneficiarios para el pago de seguro de vida.
2.- Se recaba la firma del Coordinador General de Administración.
3.- Se hace entrega de una hoja al servidor público quien firma de recibido; el original y una copia se archivan en su expediente..

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